Schulung - Neu in der Führungsposition - Intensivseminar für den erfolgreichen Einstieg in die neue Rolle
In diesem dreitägigen Intensivseminar entwickeln Sie zentrale Führungskompetenzen für Ihren Einstieg in die neue Rolle. Sie lernen, wie Sie situativ führen, Konflikte konstruktiv lösen und Ihre Kommunikation auf Augenhöhe gestalten. Mit praxisnahen Übungen, Gruppenaustausch und individuellem Feedback reflektieren Sie Ihre Wirkung als Führungskraft und stärken Ihre Selbstsicherheit.
Sie gewinnen Klarheit über Ihre Führungsaufgaben, entwickeln Ihren eigenen Führungsstil weiter und sind in der Lage, Mitarbeitende motivierend und zielorientiert zu begleiten. So schaffen Sie eine stabile Basis für Ihre neue Verantwortung.
Dieses Seminar ist Teil dieses Qualifizierungsplaners:
Seminarinformationen
Referenz : 1002
- Dauer : 3 Tage (21 Stunden)
- Live Online oder Präsenz
- 4REAL Mehr erfahren4REAL© steht für eine neue Generation der Weiterbildung: heterogene und personalisierbare Trainings für einen nachhaltigen Lerntransfer in die Arbeitsumgebung.
Wer sollte teilnehmen:
Zielgruppe
- Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte
- Personen in Führungspositionen wie Projektleiter:innen, Team-, Abteilungs- und Bereichsleiter:innen
- Mitarbeiter:innen, die zukünftig Führungsaufgaben übernehmen werden
Voraussetzungen
- Es sind keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich
- Erwartet wird die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit und Präsenz während der gesamten Seminardauer
Trainingsprogramm
Seminarprogramm herunterladenHinweis
Neu in der Führungsposition ist ein BEST-Seminar
BEST-Seminare by Cegos Integrata sind agil und passen sich den dynamischen Veränderungen moderner Arbeitswelten an. Demnach erhalten Sie genau die Kompetenzen, die für Ihre Karriere und berufliche Weiterentwicklung von Relevanz sind.
Ihre BEST-Vorteile auf einem Blick
- Die höchste Durchführungsquote (94 %).
- Die meisten Garantietermine - eine Durchführung ist nahezu gesichert.
- Die höchste Terminfrequenz pro Jahr.
- Passgenaue Kombination von Persönlichkeitsentwicklung durch unsere interdisziplinären Weiterbildungsangebote.
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Für wen ist dieses Seminar geeignet?
Das Seminar richtet sich an Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte, die neu in ihrer Rolle sind und sich einen intensiven Einstieg wünschen. Dazu gehören Projektleiter:innen, Team-, Abteilungs- und Bereichsleiter:innen sowie Personen, die als Kolleginnen und Kollegen Führungsaufgaben wahrnehmen werden.Welche Voraussetzungen sollten die Teilnehmenden mitbringen?
Es sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich. Allerdings wird die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit und Präsenz während des gesamten Trainings erwartet.Welche Lernmethoden kommen zum Einsatz?
Das Seminar nutzt einen methodischen Mix aus Diskussion, Vortrag, Fallbeispielen und Gruppenübungen. Ergänzt wird dies durch digitale Lerninhalte, die auf der Plattform LearningHub@Cegos zugänglich sind, um den Wissenstransfer in den Arbeitsalltag zu erleichtern.Welche Vorteile bringt die Teilnahme an diesem Seminar?
Teilnehmende steigern ihre Führungskompetenzen, verstehen ihre Selbst- und Fremdwahrnehmung und erhalten Feedback von Trainerinnen und Trainern und der Gruppe. Sie lernen zudem, mit modernen Herausforderungen umzugehen und verbessern ihre kommunikativen Fähigkeiten im Kontext der Führung.Offenes Seminar mit Teilnehmenden aus unterschiedlichen Unternehmen zu einem festen Termin.
Preis ab
Referenz : 1002
- Dauer : 3 Tage (21 Stunden)
- Live Online oder Präsenz
- 4REAL Mehr erfahren4REAL© steht für eine neue Generation der Weiterbildung: heterogene und personalisierbare Trainings für einen nachhaltigen Lerntransfer in die Arbeitsumgebung.
Inhouse-Seminar für die Mitarbeitenden Ihres Unternehmens zum individuell vereinbarten Termin.
Preis ab Inhouse-Paket - Erfahren Sie mehr über unser Inhouse Seminarangebot
Referenz : 1002
- Dauer : 3 Tage (21 Stunden)
- Live Online oder Präsenz
- 4REAL Mehr erfahren4REAL© steht für eine neue Generation der Weiterbildung: heterogene und personalisierbare Trainings für einen nachhaltigen Lerntransfer in die Arbeitsumgebung.
Sind Sie an diesem Thema interessiert?
Unsere Experten entwickeln Ihr individuell angepasstes Seminar!
Seminarzeiten
Online-Seminare beginnen in der Regel um 9:00 Uhr und enden gegen 17:00 Uhr. Präsenzseminare starten am ersten Seminartag um 10:00 Uhr. Detaillierte Informationen zu den Seminarzeiten erhalten Sie mit der Anmeldebestätigung.
Methodik
In diesem Seminar profitieren die Teilnehmenden von einem methodischen Mix aus Diskussionen, Vorträgen, Fallbeispielen, Gruppenübungen sowie dem sozialen Austausch mit den anderen Teilnehmenden. Zudem findet in diesem Seminar unser 4REAL-Vorgehensmodell für einen nachhaltigen Wissenstransfer in den Arbeitsalltag Anwendung und wird durch unsere digitale Lernplattform LearningHub@Cegos, auf der Sie jederzeit und mobil auf die Seminarunterlagen zugreifen können, angereichert.
Wählen Sie Ihre nächste Sitzung
*Alle als „Garantiertetermin“ gekennzeichneten Seminartermine sind fest bestätigt und werden durchgeführt, sofern keine höhere Gewalt vorliegt.
Meinungen unserer Teilnehmer:innen
/5
« Sehr gut erreichbarer Seminarort in Frankfurt. Sehr kleine und diverse Gruppe mit unterschiedlichstem Erfahrungsschatz. Die Inhalte waren sehr theoretisch und wenig an Fallbeispielen aufbereitet. Hier ist noch Verbesserungsbedarf. »
« Der Kurs entsprach in vollem Umfang meinen Erwartungen, es wurde auf einzelne Belangen der Teilnehmer eingegangen. »
« Top Coach und tolle Seminarumgebung! »
« Für mich genau das richtige Seminar wo ich viel mitgenommen habe, jedes Seminar steht und fällt mit dem Trainer, und unser Trainer war wirklich SEHR GUT!!!!! Vielen Dank dafür. »
« Das Seminar war gut ich habe aber festgestellt für mich hätte es in Person und nicht Online erfolgen müssen. »
« Super Training »
« gut strukturiert, super Trainerin. Ist auf individuelle Themen eingegangen und hat nicht nur das Skript durchgerattert. »
« Mir hat das Seminar sehr gut gefallen und hilft mir in meiner täglichen Arbeit. Die Trainerin Kerstin hat uns erfolgreich und mit viel Begeisterung durch das Seminar geführt und Hilfsmittel an die Hand gegeben, die man sinnvoll nutzen kann. Vielen Dank »
« Die Lerninhalte waren an sich schon interessant. Den großen Unterschied zwischen Interessant und Spitzenklasse hat jedoch der Trainer gemacht. Er hat die Teilnehmer mitgenommen und so einen größtmöglichen Austausch gewährleistet, um sich über die Theorie hinweg mit realen Herausforderungen bei der Anwendung der Theorie zu beschäftigen. »
« Prima Dozent mit toller Aufbereitung der Themen. Die gemeinsamen Ausarbeitungen und Gruppenarbeiten waren sehr erfrischend und lehrreich. Auch der direkte Austausch mit den anderen Teilnehmern im Seminar war sehr gut. Es wurde eine sehr angenehme aber auch produktive Atmosphäre im Seminar geschaffen. Vielen Dank! :) »
« sehr gute Referentin
sehr gute praxisorientierte Besipiele und Übungen »
« Es hat mich in meiner Führung bestärkt. »
Ein Fehler ist aufgetreten.